在互联网时代，考勤系统软件的应用还是比较广泛的，且考勤管理系统已经在国内外的各大企业得到了广泛的应用。而考勤管理系统是企业对考勤实行了信息化管理，考勤管理中主要涉及的管理任务有5个方面：部门信息管理、员工基本信息管理、考勤信息管理、考评信息管理以及系统管理。那么现如今国内外有哪些好用的考勤管理系统?
 

　　1.SAP

　　全球领先的企业应用软件解决方案供应商SAP，由SAP HANA驱动的创新云公司。超过1.56亿用户使用云应用、云平台覆盖所有业务线，在中国为超过13,800家客户提供ERP云、人力云、分析云、云平台、数字化创新等解决方案。
 

　　2.Workday

　　最早提出 saas化的专业人力资源管理系统hrm厂商，这给 Workday 带来了先发优势。当主要的竞争对手 Oracle 和 SAP 需要通过收购来补足自身的云计算能力时，Workday 则是从一开始就以云计算为基础，通过新颖的模式和迅速的成长，让行业巨头也为之侧目。
 

　　3.Oracle

　　全球最大的企业级软件公司，总部位于美国加利福尼亚州的红木滩。1989年正式进入中国市场。2013年，甲骨文已超越 IBM ，成为继 Microsoft 后全球第二大软件公司，简称“二哥”。
 

　　4.北森人力云

　　北森基于云服务,为大中型企业提供覆盖人才测评,招聘,绩效, 人力资源hr系统,敬业度调查等人才管理全流程的解决方案,全国500强企业信赖的选择,已成功服务5000家企业和上千万员工。而北森人力云脱胎于北森的人才测评系统，在员工测评、招聘选拔方面具有绝对的优势。
 

　　5.Teamface企典

　　“Teamface企典”集合了人力资源、互联网、IT技术等行业的精英力量，用全新的互联网思维，研发出一套崭新的人力资源管理平台，并开放给各个企业的人力资源从业者使用。 为广大的人力资源工作者提供更智能、更方便的管理工具，是新技术浪潮赋予利唐科技的使命。
 

　　6.钉钉

　　阿里巴巴旗下的一款产品，且以钉钉的考勤模块来说，提供简单的移动考勤和数据统计，先期提供免费的特性，主要帮助小微企业，简单实用，产品稳定安全性好。
 

以上就是笔者整理出来的国内外考勤管理系统，当然了信息技术各有优势，企业可以根据不同的考勤需求及预算来进行选择和了解，选择一款最合适企业的人事考勤管理系统，让企业的人事更好的进行工作。